Saturday, July 29, 2017

Lowongan Kerja Pekanbaru : PT. Capella Medan Juli 2017


PT. CAPELLA MEDAN
(DEALER DAIHATSU)

MARKETING EXECUTIVE
Syarat sbb :
1.    Wanita,usia maksimal 26 tahun
2.    Pria, usia maksimal 27 tahun
3.    Pendidikan D3, minimal SMA/sederajat
4.    Berorientasi pada pencapaian target penjualan dan kepuasan konsumen
5.    Berpenampilan menarik, percaya diri, gigih dan persuasive
6.    Mudah bergaul dan punya relasi
7.    Memiliki SIM C, SIM A dan sepeda motor
8.    Mampu berkomunikasi dengan baik


Lamaran dikirim selambat-lambatnya 1 minggu setelah iklan ini terbit dengan melampirkan cv + pas foto ukuran 4x6 terbaru ke alamat sebagai berikut :

PT. CAPELLA MEDAN CAB. ARENGKA
Jl. Soekarno Hatta No. 53
Pekanbaru

PT. CAPELLA MEDAN CAB. SUDIRMAN
Jl. Jend. Sudirman No. 4141-418
Simp. Jl. Pengeran Hidayat
Pekanbaru

Hari/Tanggal Terbit : Sabtu 29 Juli 2017
Sumber Informasi     : Koran Tribun Pekanbaru

Metode Informasi     : Ketik Ulang (Re-Type)

Silahkan Bergabung di Group Facebook Lowongan Kerja Terbesar di Riau... Klik https://www.facebook.com/groups/LokerPekanbaruTerupdate/ Untuk mendapatkan info terbaru lowongan Kerja Pekanbaru Riau

PERHATIAN : Kami memperbolehkan semua informasi lowongan kerja yang telah kami ketik ulang di Copy Paste dan disebarkan kemana-mana, baik melalui Facebook, Twitter, Instagram, Media Sosial Online Lainnya, serta di postingkan kembali di Web atau Blog yang rekan-rekan kelola demi membantu dan mempermudah jembatan informasi bagi para pencari kerja. Dengan mencantukan sumber informasi lowongan kerja yang kami sampaikan baik dari Media - Media Cetak (Koran Riau Pos, Pekanbaru MX, Tribun Pekanbaru, Dll) Serta mading Kantor Pos Pusat. Dan beberapa informasi langsung yang kami peroleh dari pengiklan yang mengirimkan e-mail kepada kami. Dengan mencantumkan Sumber Informasi berarti kita setidaknya bisa menghargai kerja keras orang lain walaupun hanya sekedar Mencantumkan Sumber Informasi Tersebut.
PENTING : Cara Cepat dan Mudah Mencari Info Loker Sesuai Kebutuhan Anda di www.smithjankerman.com silahkan klik disini 

0 komentar